Bilan Compétences Conseils : votre cabinet conseil à Nantes et sa périphérie, Saint Nazaire et Cholet
Vous êtes en questionnement sur votre avenir professionnel ? Votre entreprise accompagne un collaborateur vers une nouvelle étape ? Bilan Compétences Conseils intervient sur deux axes complémentaires : le bilan de compétences pour les personnes qui souhaitent clarifier leur projet et donner un nouveau cap à leur carrière, et l'outplacement pour accompagner les transitions professionnelles décidées en entreprise. Cabinet basé à Nantes, nous intervenons aussi à Saint-Nazaire, Pornic, Cholet et en distanciel sur l'ensemble du territoire.
Les valeurs de Bilan de Compétences Conseils
Si le bilan de compétences est une démarche qui suit un fil conducteur précis, nous nous attachons à nous adapter à chaque personne, chaque parcours. Selon nous, les valeurs sont au cœur de notre métier : « Une structure à taille humaine permet de s’adapter plus facilement aux attentes et d’aller dans le sens des valeurs fortes communiquées auprès des personnes que nous accompagnons ! »
« En Outplacement, une transition professionnelle engagée par l'entreprise ne doit pas être vécue comme une rupture subie. Notre rôle est d'en faire un véritable levier de rebond pour le salarié comme pour l'image de l'employeur. »
« Le quotidien, les habitudes et vos histoires de vie influencent le professionnel que vous êtes devenu. Parfois, nous perdons de vue ce qui nous a amené à faire nos choix professionnels et/ou la motivation dans nos activités : le bilan de compétences aide à redonner du sens à son projet professionnel ou bien tout simplement à la situation dans laquelle nous nous trouvons ». Ce qui fait la différence ? « Lors d’un bilan de compétences, on ne fait pas face à un recruteur, on est face à quelqu’un qui écoute et qui aide à analyser votre parcours et les décisions qui ont marqué votre parcours professionnel. Le bilan de compétences est un très bon outil pour prendre du recul et mieux comprendre la situation dans laquelle vous vous trouvez, vous redonner une impulsion et une projection. Le but n’est pas de remplir une liste de critères, mais de partir d’une feuille blanche qui, progressivement, va donner naissance à une feuille de route professionnelle. »
L’avenir de BCC ? Il restera humain ! Nous nous entourons de partenaires choisis, avec des valeurs communes : « Ce seront les rencontres qui créeront des opportunités ».
L'équipe du Cabinet
Trois consultantes, trois expertises, un même fil conducteur : prendre le temps qu'il faut, sans jamais perdre de vue l'objectif de la personne accompagnée.
Delphine LIMAROLA-JOUVANTE, Consultante en bilan de compétences à Nantes et périphérie
Titulaire d'un Master RH et d'un diplôme en droit, Delphine a consacré 20 ans à la Direction des Ressources Humaines au sein d'un grand groupe français, avec une spécialisation marquée sur le développement des compétences et la gestion des carrières. Elle se forme ensuite au coaching et au bilan de compétences (certification Master 2 RNCP Niveau 7) et choisit de mettre cette double expérience au service des individus. Formatrice professionnelle, elle accompagne également les jeunes dans leur orientation.
« Tout est changement, non pour ne plus être, mais pour devenir ce qui n'est pas encore. » — Épictète
Valérie AMIAND, Consultante en bilan de compétences à Saint-Nazaire, Pornic et environs
Après 17 ans en entreprise dans des fonctions managériales et transversales auprès de Directions Générales, Valérie se forme au coaching et au bilan de compétences (certification Coach professionnelle RNCP). Elle est également certifiée Process Communication Coaching. Elle accompagne des personnes qui souhaitent concrétiser un nouveau projet professionnel. Ses prestations les aident à clarifier leurs souhaits, mieux se connaître, révéler leurs atouts et lever les freins, afin d'élaborer un projet réaliste qui leur ressemble.
« C'est en prenant le temps de mieux se comprendre que l'on peut engager un changement durable et construire un projet qui a du sens »
Valérie intervient en présentiel à Saint-Nazaire, Pornic et leurs environs, ainsi qu'en distanciel sur l'ensemble du territoire.
Marine SILORET, Consultante en outplacement en Loire-Atlantique et région
Psychologue du travail, Consultante en Outplacement, recrutement et évaluation psycho-professionnelle, Marine accompagne les entreprises et les salariés en transition depuis 2014. Sa triple expertise lui confère une lecture des deux côtés du marché de l'emploi, ce qui rend son accompagnement à la mobilité externe particulièrement ancré dans la réalité des recruteurs. Elle intervient auprès de profils allant d'opérateurs à cadres dirigeants, dans des environnements aussi bien industriels que tertiaires.
Pourquoi faire appel à Bilan Compétences Conseils ?
Vous souhaitez identifier vos compétences clés, valider un nouveau projet professionnel ou bien encore vérifier votre projet d’évolution ou de reconversion ?
Vous souhaitez accompagner un collaborateur dans la construction de son nouveau projet professionnel?
- Nous mettons à votre disposition notre expertise du monde de l’entreprise et une vision pertinente de la gestion d’une carrière professionnelle.
- Le bilan de compétences est certifié QUALIOPI*.
- Le bilan de compétences proposé par notre cabinet est éligible au CPF.
*La certification « Qualiopi » a pour objectif d'attester la qualité du processus mis en œuvre par les prestataires d'actions concourant au développement des compétences, tels que les organismes de formation, les centres de bilan des compétences.
Contacter Bilan Compétences Conseils
Téléphone : 02 40 50 00 37
E-mail : bilan@bilan-competences-conseils.com
